Москва. 4 марта. ИНТЕРФАКС - Более половины россиян видят в себе лидерские качества, каждый второй уверен, что без них успеха в жизни не добиться, сообщили социологи.
Как показал телефонный опрос, проведенный фондом "Общественное мнение" в 320 городах и 160 селах, более половины (57%) россиян считают, что у них есть задатки лидера. Чуть более трети (34%) респондентов склонны считать, что у них нет способностей руководителя, каждый десятый (10%) не смог оценить свой потенциал в качестве лидера.
Среди тех, кто видит в себе лидерские качества, больше всего людей с высшим образованием, жителей городов-миллионников (по 69%), с доходом свыше 20 тыс. руб. (68%), москвичей (65%) и молодых людей в возрасте 18-30 лет (62%).
В ответ на просьбу социологов перечислить лидерские качества человека, каждый пятый (20%) россиян упомянул целеустремленность, настойчивость, упорство, 16% - человечность, понимание, заботу о людях. По мнению 14% опрошенных, лидер должен быть честным и порядочным, по 12% не представляют лидера без умения убеждать, образованности и профессионализма.
По 9% участников опроса назвали среди лидерских качеств ум, мудрость, организаторские способности, умение руководить, требовать, по 7% - коммуникабельность, открытость, уверенность, силу воли, 6% - ответственность. По 5% респондентов отметили значимость таких качеств, как умение принимать решения, трудолюбие, работоспособность, по 4% отметили, что настоящий лидер должен быть справедливым, что у него должно быть собственное мнение. По 3% уверяют, что у руководителя ничего не выйдет без организованности, пунктуальности, личного авторитета, активности, инициативности.
Более двух третей (69%) опрошенных уверены, что лидерами становятся, а не рождаются, каждый четвертый (26%) респондент, напротив, считает, что способность к лидерству дается от рождения.
Каждый второй участник опроса (51%) убежден, что лидерские способности необходимы для того, чтобы добиться успеха в жизни. 45% считают, что без качеств руководителя можно и обойтись, 5% не смогли определиться со своей точкой зрения.