Тула. 5 апреля. ИНТЕРФАКС-ЦЕНТР - Работодателям Тульской области требуется порядка 30 тысяч работников, наибольшая потребность в кадрах - на производственных предприятиях, сообщила заместитель председателя правительства региона Ольга Гремякова журналистам в среду.
"На учете в центрах занятости сейчас состоят 2,8 тыс. человек, а открытых вакансий - в 10 раз больше. 70% вакансий - потребность по рабочим специальностям. Чаще всего предприятиям требуются инженеры, станочники, монтажники, электрогазосварщики", - сказала Гремякова.
Она отметила, что в Тульской области реализуется проект "Работа есть", отвечающий задачам национального проекта "Демография". Комплексная работа включает, в частности, активное вовлечение молодежи в трудовую деятельность, переподготовку и повышение компетенций сотрудников, материальное стимулирование работодателей для привлечения кадров из других субъектов.
Также утвержден стандарт кадровой обеспеченности - свод рекомендаций для предприятий по привлечению работников и улучшению условий труда.
13-14 апреля пройдет региональный этап всероссийской ярмарки трудоустройства "Работа России. Время возможностей". Ярмарки пройдут в Туле, Алексине, Ефремове, Новомосковске, Суворове, Узловой и Щекине, где располагаются флагманские центры занятости. Участники смогут пройти профориентацию, поучаствовать в дискуссиях, тренингах, встретиться с HR-службами ключевых работодателей региона.
Ранее сообщалось, что по итогам 2022 года уровень регистрируемой безработицы в Тульской области снизился почти в два раза - с 0,51% до 0,27%. При этом занятость выпускников средних профессиональных учреждений составляет более 97%.
