16 августа. Interfax-Russia.ru - В рамках реализации программы поддержки сотрудников работодателей и сотрудников на рынке труда в столице откроется ряд дополнительных вакансий, сообщается на официальном сайте столичной мэрии.
"По итогам второго отбора заявок на участие в проекте организации откроют еще более 1,6 тыс. вакансий", - говорится в сообщении.
Отмечается, что около 40% рабочих мест, созданных участвующими в программе работодателями, уже заняты новыми сотрудниками.
"Мы искренне поддерживаем стремление части западных компаний адаптироваться к новой геополитической и экономической реальности. Вместе с тем наша первоочередная задача - обеспечить оперативный трансфер высвобождаемого персонала уходящих компаний в стабильные организации, продолжающие работать и развиваться в текущих условиях. И сделать это так, чтобы новые рабочие места оправдали ожидания людей", - цитирует Ракову официальный сайт столичной мэрии.
По ее словам, обучение и постоянное трудоустройство с прохождением короткого периода адаптации оказалось наиболее востребованным среди участников программы поддержки.
Адаптация предполагает наставнические программы, корпоративные курсы и другие форматы "доращивания" нового сотрудника до требований вакансии в зависимости от организации.
По итогу первого этапа отбора российские компании уже создали 1,6 тыс. постоянных рабочих мест. Почти 40% из них уже заняты новыми сотрудниками. Работодатели в ближайшее время приступят к подбору еще 1,6 тыс. новых сотрудников через центр "Моя работа".
