ПАО "Челябинский кузнечно-прессовый завод" (ЧКПЗ) планирует до конца 2021 года принять порядка 300 новых сотрудников.
Несмотря на специфику работы в условиях пандемии и рост цен на металл, ЧКПЗ уверенно наращивает объемы и темпы производства.
"Мы не только успешно адаптировались к работе в условиях пандемии - она дала нам дополнительные возможности для роста. Мы наращиваем существующие производства и готовим к запуску новые проекты, работаем в направлении импортозамещения. В планах на ближайшие 2-3 года серьёзный рост объёмов выпуска поковок и усиление мощностей по механической обработке", - отметил заместитель генерального директора предприятия по административным вопросам Сергей Левин.
Кроме того, в связи с активным ростом производства, ЧКПЗ наращивает штат. Так, до конца 2021 года планируется принять ещё порядка 300 сотрудников. Это кузнецы, операторы станков, токари, слесари и другие рабочие и специалисты. При этом по ряду профессий завод берёт на себя обучение и переподготовку работников.
"На рынке труда сегодня большой дефицит по многим рабочим специальностям, поэтому мы плотно работаем по профориентации с вузами и ссузами, организовываем целевое обучение и выращиваем кадры непосредственно внутри предприятия, чтобы в будущем у нас работали высококвалифицированные специалисты", - подчеркнул Левин.
Он также отметил, что продолжается работа по роботизации производственных переделов на заводе, однако этот процесс не связан с высвобождением сотрудников.
"Робот дополняет человека, мы никого не убираем из производства. ЧКПЗ очень много вкладывает в своих людей, в их развитие, поэтому наши люди всегда востребованы и нужны нам!", - пояснил Левин.
***ПРЕСС-РЕЛИЗ Материал публикуется на коммерческих условиях.
Интерфакс не несет ответственности за содержание материала.
Товары и услуги подлежат обязательной сертификации.
