Ульяновские власти намерены добиться от всех предприятий города ликвидации "серых" зарплат

Ульяновск. 27 августа. ИНТЕРФАКС-ПОВОЛЖЬЕ - В Ульяновске чиновники намерены добиться от всех предприятий города, независимо от формы собственности, повышения зарплат и прекращения выплат в конвертах.

В пресс-службе горадминистрации агентству "Интерфакс-Поволжье" сообщили, что в мэрии специально для этой цели создана межведомственная комиссия, которая ежедневно мониторит ситуацию, выявляя предприятия и организации, где людям платят необоснованно низкую зарплату.

"С начала года комиссия рассмотрела более 1,2 тыс. предприятий, где средняя зарплата сотрудников значительно ниже среднеотраслевого уровня по городу. Их руководители приглашаются на комиссию, заседания которой транслируются в интернете в режиме он-лайн, совместно выясняются причины такого положения дел", - сказал представитель пресс-службы.

По его словам, эта работа уже принесла результаты.

"Руководители более 900 предприятий и организаций уже повысили зарплату своим работникам. В том числе до среднеотраслевого уровня довели зарплату 223 предприятия. Кроме того, что люди стали получать более достойное вознаграждение за свой труд, в городской бюджет дополнительно поступило более 11 млн рублей налогов", - отметил собеседник агентства.

Он подчеркнул, что почти во всех организациях, которые попали в поле зрения комиссии, официально доля расходов на зарплату сотрудников существенно ниже, чем в аналогичных сферах деятельности.

"При этом ежедневно на телефон специально организованной в мэрии "горячей линии" поступают десятки звонков от горожан, которые уверяют, что в некоторых организациях часть зарплаты выдается в конвертах", - сказали в пресс-службе.

В мэрии Ульяновска уверены, что со временем смогут убедить предпринимателей вывести зарплаты "из тени".

Глава города Марина Беспалова отмечает, что действия местных властей по легализации доходов - не одномоментная акция.

"Мы настроены серьезно. Каждый руководитель должен сам для себя решить, что проще - повысить "белую" зарплату сотрудникам или стать объектом особого контроля. Наша цель - достойная оплата труда жителей города, которая должна быть не ниже среднеотраслевой, а также обеспечение для них предусмотренного трудовым законодательством соцпакета", - привели в пресс-службе слова М.Беспаловой.