Москва. 26 октября. ИНТЕРФАКС - Почти каждый второй россиянин (48%) одобрительно относится к предложениям о переходе с пятидневной на четырёхдневную рабочую неделю, свидетельствуют данные опроса Исследовательского центра портала SuperJob.ru.
Согласно данным исследования, опубликованным в среду на портале, наибольшей поддержкой данная идея пользуется у сограждан в возрасте до 34 лет - ее одобряют почти две трети респондентов (61%) данной возрастной категории.
Опрос показывает, что среди российских женщин данная идея встречает гораздо большую поддержку, чем среди мужчин - 52% и 44% респондентов соответственно.
В свою очередь, не поддерживает идею четырёхдневной рабочей недели каждый третий россиянин (34%), среди сограждан в возрасте от 45 лет этот показатель находится на уровне 42%, отмечают в SuperJob.ru.
Опрос был проведён 11-24 октября 2022 года среди 1600 респондентов в возрасте от 18 лет, представляющих экономически активное население России, в 352 населённых пунктах РФ, во всех федеральных округах.
Идея перехода с пятидневной на четырехдневную рабочую неделю обсуждается в России уже несколько лет.
В апреле 2021 года опрос Исследовательского центра портала SuperJob.ru показал, что идея перехода в России на 4-дневную рабочую неделю по душе 39% сограждан. Среди молодежи в возрасте до 24 лет такой режим работы поддерживают 43% респондентов. Российские женщины с большим энтузиазмом, чем мужчины, поддерживают идею введения сокращённой рабочей недели - 42% и 36% респондентов соответственно.
В июле 2021 года опрос Исследовательского центра портала SuperJob.ru показал, что уже 44% россиян одобрительно относятся к идее введения в РФ четырёхдневной рабочей недели. Среди сограждан в возрасте до 34 лет такую позицию занимают 52% респондентов, российские женщины чаще мужчин хотят работать не пять дней, как сейчас, а четыре дня в неделю - 48% и 40% респондентов соответственно.
В мае 2021 года глава Минтруда Антон Котяков заявил, что в ведомстве пока не видят особых предпосылок для перехода на четырехдневную рабочую неделю. "Мы на сегодняшний день предпосылок к этому - четких, ярко выраженных - не видим", - сказал Котяков журналистам, добавив, что активно внедряется альтернативный режим работы - удаленная занятость. "Удаленная занятость, именно режим фриланса и возможности работать за рамками офиса, это своего рода альтернатива", - сказал глава Минтруда.
В январе 2022 года зампред Совбеза РФ Дмитрий Медведев заявил, что переход России на четырехдневную рабочую неделю возможен по мере созревания для этого экономических предпосылок, и подчеркнул, что переход на "четырехдневку" не будет означать потерю в зарплате.
"Это нельзя делать просто росчерком пера. (...) К этому нужно переходить по мере созревания экономических предпосылок. По отдельным производствам, по отдельным отраслям, исходя из общей экономической ситуации в стране. Но в целом к этому нужно стремиться", - сказал Медведев журналистам. Он подчеркнул, что речь идет об уменьшении рабочих дней, "естественно без изменения в зарплате". "Никто никогда не говорил, что четырехдневная рабочая неделя - это минус в деньгах. Нет, конечно. За четыре дня нужно получать так же, как сейчас за пять", - заявил он.
***/ 1аи мф
