Москва. 30 октября. ИНТЕРФАКС-АВН - Комсомольский филиал компании "Сухой" КнААЗ им. Ю.А.Гагарина в рамках программы подготовки молодых специалистов выплатит именные стипендии студентам и учащимся профильных образовательных учреждений, сообщает пресс-служба компании "Сухой".
"Завод большое внимание уделяет подготовке молодых специалистов. Благодаря проводимым в последние 10 лет мероприятиям подразделения предприятия постоянно пополняются молодыми квалифицированными кадрами", - говорится в сообщении, поступившем в "Интерфакс-АВН" в четверг.
В нем отмечается, что одной из форм работы является выплата именных стипендий. "На этой неделе их получили шесть студентов Комсомольского-на-Амуре авиационно-технического техникума по специальностям "Производство летательных аппаратов", "Технология машиностроения" и 15 лучших учащихся Профессионального авиастроительного лицея №2", - говорится в сообщении.
Размер стипендии, которая назначается по итогам каждого полугодия учащимся и студентам образовательных учреждений города, подшефных авиазаводу, зависит от среднего балла успеваемости по основным предметам, успешно пройденной производственной практики, а также количества отработанных на предприятии часов.
"Согласно приказу директора КнААЗ, с сентября 2014 г. по февраль 2015 г. выплата стипендий будет производиться 21 студенту и учащемуся", - уточняется в сообщении.
Кроме того, сообщили в пресс-службе, учащимся предложена новая форма сотрудничества - договор о взаимных обязательствах сторон. По его условиям учащимся выплачивается стипендия, а выпускник по окончании учебного заведения должен отработать на предприятии два года. "С сентября 2014 года по декабрь 2014 года такая стипендия назначена 23 учащимся авиастроительного лицея № 2 и 26 студентам авиационно-технического техникума", - сообщили в пресс-службе.
Там добавили, что в этом учебном году стипендии также получают три студента Томского государственного университета систем управления и радиоэлектроники (ТУСУР), шесть учащихся Комсомольского-на-Амуре государственного технического университета (КнАГТУ), принятые на 0,5 ставки техника-технолога в КнААЗ по договору о взаимных обязательствах сторон, две студентки Казанского национального исследовательского технического университета им. А.Н.Туполева - Казанского авиационного института (КНИТУ-КАИ), подписавшие соглашение о целевом обучении.
Кроме того, в рамках программы подготовки кадров по инициативе предприятия в Комсомольске-на-Амуре работают Малый авиационный факультет и "Росмашкласс". "Ежегодно цеха КнААЗа посещают свыше двух тысяч старшеклассников, более тысячи ежегодно проходят здесь производственную практику. Подразделения филиала шефствуют над средними школами округа, в котором расположен завод, над учебными группами профильных учебных заведений", - отметили в пресс-службе.
"Работу с учащейся молодежью в компании "Сухой" считают одним из важнейших направлений кадровой политики. Молодые квалифицированные специалисты активно участвуют в реализации приоритетных гражданских и военных программ, а по ряду направлений играют ведущие роли. Их доля в числе инженерного персонала превышает на сегодняшний день 30 процентов", - говорится в сообщении.
Компания "Сухой" входит в состав ОАО "Объединенная авиастроительная корпорация".