Воронеж. 10 апреля. ИНТЕРФАКС-АВН - АО "Конструкторское бюро химавтоматики" (КБХА, входит в интегрированную структуру АО "НПО "Энергомаш" им. академика В.Глушко") приступило к созданию двигателя нового поколения для перспективной ракеты-носителя космического назначения "Сункар", сообщает пресс-служба КБХА.
Проект нового ракетно-космического комплекса российская сторона прорабатывает совместно с казахстанскими партнерами, говорится в сообщении.
По словам главного конструктора КБХА Виктора Горохова, на которые ссылается пресс-служба, двигатель для второй ступени ракеты будет проектироваться на традиционных компонентах топлива "кислород-керосин". За основу будет взят двигатель 14Д23, имеющий рекордный по мировым меркам удельный импульс тяги.
"Новый двигатель мы сделаем еще более экономичным, повысив еще больше удельный импульс тяги. При этом новая разработка будет отличаться простотой конструкции и, соответственно, дешевизной в изготовлении, что необходимо для сохранения конкурентоспособности отечественных средств выведения на международном рынке", - сказал В.Горохов.
Все конструкторские работы в рамках проекта будут проводить специалисты КБХА, производство материальной части планируется в кооперации с Воронежским механическим заводом.
Создание двигателя позволит на ближайшие годы повысить загрузку основных комплексов КБХА, говорится в сообщении.
Кроме того, "Конструкторское бюро химавтоматики" в рамках федеральной космической программы уже ведет работы по направлениям "ДУ СВ" (создание кислородно-метанового двигателя для перспективных многоразовых ракетно-космическим систем), "Перспектива" (разработка новых конструкторских и технологических решений для перспективных жидкостных ракетных двигателей), "Факел-2" (поддержание надежности серийных двигателей для космических ракет-носителей).
По словам исполнительного директора КБХА Алексея Камышева, которые приводятся в сообщении, в 2017 году предприятие выйдет на полноценный рабочий режим выполнения НИОКРов по федеральной космической программе.
"Большинство из них рассчитаны на период от трех до пяти лет и предусматривают значительные объемы финансирования. Мы рассчитываем, что это станет хорошим подспорьем в загрузке предприятия работой и ритмичным финансированием, что в свою очередь позволит обеспечить достойный уровень заработной платы и социальных гарантий работникам нашего коллектива", - отметил А.Камышев.