Екатеринбург. 22 марта. ИНТЕРФАКС-УРАЛ - Дефицит кадров в системе здравоохранения Свердловской области составляет порядка 3 тыс. должностей, сообщает в пятницу пресс-служба регионального правительства со ссылкой на главу Минздрава Аркадия Белявского.
Для привлечения специалистов в отрасль в 2013 году планируется увеличить целевой набор в Уральскую медицинскую академию (до 130 человек) и заявку на обучение студентов за счет федеральных средств (до 90 человек).
"Глава ведомства подчеркнул, что ликвидация столь большого дефицита кадров только благодаря целевому набору невозможна - необходимо привлекать специалистов из других регионов. Это может произойти за счет реализации жилищных программ", - говорится в сообщении.
Согласно данным мониторинга, в настоящее время наибольший кадровый дефицит сложился в городских и районных больницах области. Также не хватает специалистов в межмуниципальных центрах и в так называемых "областных консультативных больницах".
Самые проблемные сферы - терапия (не хватает 448 врачей), педиатрия (311), акушерство и гинекология (188), анестезиология и реаниматология (167 человек).
"В межмуниципальные центры требуется 38 рентгенологов, 29 врачей УЗИ-диагностики, по 29 травматологов и неврологов. В специализированные лечебные учреждения требуются фтизиатры, психиатры, онкологи", - отмечается в пресс-релизе.
Между тем, в прошлом году впервые за несколько лет наметилась положительная динамика в сфере кадров: в отрасль пришли 30 специалистов, говорится в сообщении.
РМК впервые представила копию будущего спорткомплекса в Челябинске
Ледовым шоу с участием олимпийских чемпионов по фигурному катанию открылся каток в центре Екатеринбурга
"Число преступлений иностранцев в Челябинской области за год сократилось на треть"