Владивосток. 22 октября. ИНТЕРФАКС - ДАЛЬНИЙ ВОСТОК - Агентство по развитию человеческого капитала (АРЧК) смогло привлечь к работе на предприятиях Дальнего Востока несколько тысяч человек, среди которых и специалисты редких профессий, сообщает пресс-служба АРЧК.
"По итогам 9 месяцев 2019 года при участии АРЧК ДВ на дальневосточные предприятия трудоустроено более 4,5 тыс. специалистов", - говорится в сообщении.
Среди трудоустроенных - и специалисты редких профессий. Таких, как руководитель центра оценки квалификаций (ЦОК), поиском которого АРЧК занималось по просьбе "Улан-Удэнского авиационного завода" (УУАЗ).
"Такие вакансии на рынке труда - редкость. Основная цель деятельности ЦОКов - проведение независимой оценки профессиональной квалификации для подтверждения соответствия соискателя требованиям профстандартов", - сообщает пресс-служба.
Формирование национальной системы профессиональных квалификаций началось относительно недавно, механизм независимой оценки еще не отработан. Поэтому в машиностроении количество таких центров пока ограничено. Решение об аттестации первых центров оценки квалификаций в области машиностроения было принято только в 2017 году. Это были ЦОКи при заводах в Нижнем Новгороде, Уфе, Екатеринбурге и Омске. Эти города и стали картой поиска будущего руководителя ЦОК авиационного завода в Улан-Удэ.
ОА "УУАЗ" компенсировало новой сотруднице расходы, связанные с переездом из Омска в Улан-Удэ.
